Jobmesse für internationale Studierende

Die internationale Karriere- und Praktikumsmesse „Pick Me Up“ fand gestern in Shenzhener Uni-Stadt im Bezirk Nanshan(南山区) statt. Die Jobmesse zog mehr als 400 chinesische und ausländische Studenten von einem Dutzend Universitäten und Forschungsinstituten in der Stadt an.

Die von den Bezirksämtern Yuehai(粤海) und Taoyuan (桃源)organisierte Jobmesse zielte darauf ab, die Beschäftigung ausländischer Studenten in Shenzhen zu fördern und lokalen Unternehmen zu helfen, ausländische Talente für ihre globale Entwicklung zu gewinnen.

Ein Arbeitssuchender kommuniziert gestern mit einem Mitarbeiter auf der internationalen Karriere- und Praktikumsmesse „Pick Me Up“ in Shenzhener Uni-Stadt im Bezirk Nanshan. Han Ximin(韩希民)

Über 30 Arbeitgeber, darunter Unternehmen, die sich in internationale Märkte wagen, hatten Stände auf der Messe eingerichtet.

Beschäftigungsbezogene Dienstleistungen wie Lebenslaufanalysen, Beratungen zu Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigungen sowie Anleitungen zum Antragsverfahren für Arbeitsvisa wurden ebenfalls angeboten.

Nach Angaben der Organisatoren nahmen fast 200 ausländische Studenten aus 58 Ländern, die an der Southern University of Science and Technology (SUSTech), der Shenzhen University, der Peking University Shenzhen Graduate School, der Tsinghua University International Graduate School, der Chinese University of Hong Kong (Shenzhen), dem Harbin Institute of Technology (Shenzhen), dem Shenzhen Institute of Advanced Technology (Chinese Academy of Sciences) studieren, an der Jobmesse teil.

Ausländische Jobsuchende lesen gestern auf der Jobmesse in Nanshan Arbeits- und Praktikumsbroschüren. Han Ximin

Unter den Teilnehmern war Amir Hamza aus Pakistan, ein Doktorand der Medienkommunikation an der Shenzhen University, der diesen Dezember seinen Abschluss machen wird.

„Ich habe mich entschieden, in Shenzhen zu bleiben, weil die Universitäten hier eine hohe Forschungskapazität aufweisen, sie über eine gute ökologische Umwelt verfügt und ihr technologische Niveau mehr Möglichkeiten bietet“, sagte Hamza gegenüber Shenzhener Tageszeitung.

Ali Vaighan, ein Doktorand aus dem Iran, der Elektrotechnik und Kontrolle an der Shenzhen University studiert, erklärte, dass die Jobmesse am richtigen Ort, zur richtigen Zeit und für die richtigen Leute stattfand.

Geng Shijie, ein HR-Manager bei SKG, sagte, das Unternehmen habe ein paar Lebensläufe von Bewerbern erhalten. SKG ist ein Unternehmen, das sich der Bereitstellung von Gesundheitsdiagnosen, elektronischen Geräten und Gesundheitsmanagementdiensten für Einzelpersonen und Familien widmet.

„Unser Unternehmen ist nun global tätig und 10% unserer Produkte werden im Ausland verkauft. Wir haben dabei vor, rund 10 ausländische Mitarbeiter für unsere Geschäftsexpansion im Nahen Osten, Nordamerika, Japan und Indonesien anzulocken“, sagte Geng.